《中国企业文化管理测评标准2.0》

时间：2016-06-21

为深入学习实践科学发展观，不断提升国家文化软实力,围绕社会主义核心价值观，更加自觉、更加主动地推动社会主义文化大发展大繁荣，认真开展企业文化管理测评工作，大力推进我国企业文化建设，积极促进企业健康可持续发展，特制定《中国企业文化管理测评标准2.0》。

 

目录 

术  语

0 下列术语和定义适用于本标准

第一部分 总则

1.目的

2.指导思想

3.基本原则

4.应用条件

5.适用形式

6.预期效果

7.中国企业文化管理测评工作的领导

8.中国企业文化管理测评专家委员会

第二部分 中国企业文化管理测评标准2.0程序文件

一、COCS标准企业测评认定程序文件

（一）COCS标准企业测评实施程序

9.COCS标准企业测评应用程序

10.COCS标准企业测评认定模式

11.COCS标准企业测评实施流程

12.COCS标准企业测评专家组工作流程

（二）COCS标准企业测评申报条件

13.COCS标准企业测评荣誉认定模式申报条件

14.COCS标准企业测评报告反馈模式申报条件

（三）COCS标准企业测评申报受理程序

15.COCS标准企业测评申报受理流程

16.COCS标准企业测评申报受理应用工具

（四）COCS标准企业测评认定程序

17.COCS标准企业测评认定标准

18.COCS标准企业测评认定流程

19.对严重不符合项的处置

（五）COCS标准企业测评跟踪服务与持续改进

20.企业文化专家委员会跟踪服务与持续改进

二、COCS标准个人评价认定程序文件

（一）COCS标准个人评价应用程序

21.COCS标准个人评价认定模式

22.COCS标准个人评价认定标准

23.COCS标准个人评价实施流程

（二）COCS标准个人评价申报条件

24.全国企业文化建设先进（优秀）个人申报条件

25.全国企业文化突出贡献人物申报条件

26.全国企业文化领军人物申报条件

（三）COCS标准个人评价申报受理程序

27.COCS标准个人评价申报受理流程

28.COCS标准个人评价申报考核应用工具

（四）COCS标准个人评价认定程序

29.全国企业文化建设先进（优秀）个人认定程序

30.全国企业文化突出贡献人物认定程序

31.全国企业文化领军人物认定程序

三、COCS标准经典案例库

32.企业文化经典案例库的建立

33.企业文化经典案例库的管理

四、全国企业文化专业人才库

34.企业文化专业人才库的建立

35.企业文化专业人才库的管理

第三部分 COCS标准测评有关过程控制程序文件

36.COCS标准测评有关过程控制程序

第四部分 附则

37.COCS标准支持系统

38.COCS标准版本升级

39.中国企业文化管理年会

40.COCS标准解释权