首期国有企业党务人员能力提升培训班在京召开

时间:2024-05-24

习近平总书记指出,“业绩都是干出来的,真干才能真出业绩、出真业绩。”通过与各会员企业的长期服务对接,发现国企党建和思政工作(尤其是央企二三级企业和地方国企)有很多经验、亮点,没有被及时发现、提炼总结;也有一些巡视巡察中遇到的问题缺乏解决之道和具体执行的方式方法。本着学以致用的原则,2024年5月22日-24日,中国文化管理协会企业党建与企业文化工作委员会开展了首期“提升工作技能、找准工作亮点、写好政研文章”国有企业党务人员能力提升培训班。

培训目的

帮助国企党务人员学会总结经验、发现亮点、拔高提升、形成文章、传播出去,最终将日常的工作转变为企业的业绩、党务工作者的成绩。

领导期望

按照中央要求,宣传思想工作、文化工作要作为同一阵营一体化推进、整体发挥作用。国有企业已经将宣传思想文化整体工作地位、作用提升到一个很高的位置,把党建思想政治工作纳入公司治理发展整体战略当中,提出宣传指标和相关稿件完成率等定量要求,发挥“树企形象、助企决策”可识别、可考察“硬作用”。目前,许多企业都把反映管理运行情况、讲好企业和员工故事、写好企业发展正能量文章、完成好舆论宣传任务要求视为管理生产力纳入考核,对推动发挥宣传工作作用“来实的”。这是出自工作层面上的需要。从个人层面看,把宣传工作纳入公司战略、列入企业考核,对我们党务、宣传、文化工作者切实提高相关能力水平提出现实、迫切要求,对我们个人在实践中的成长和发展进步将有较大影响,我们对此必须要有深刻领悟。

四大板块

本次培训特别邀请中央企业总部巡视办、人民日报、中央国家机关工委《紫光阁》杂志社、中共中央组织部党建研究所、全国党建研究会、中核战略规划研究总院党建研究室、中国兵器党校党建与企业文化研究部等有关权威专家,围绕四大板块授课。

1.结合央企巡视工作,加强国有企业党建工作规范化的方法和路径

主要内容:

1.国有企业相关党内法规导读

2.新时代国有企业党建工作形势和任务

3.巡视工作中发现的问题分析和解决思路

2.政研报告、调研报告、工作报告、企业案例写作方法论

主要内容:

政策研究报告、调查研究报告、工作报告、企业案例写作的路径和方法

1.写作的一般意义和规律

2.倡导“多读-多写-多思”

3.领导讲话稿的具体要领

3.政研课题立项、撰写及评选标准

主要内容:

1.做好党建政研课题研究的重要性和必要性

2.开展党建政研课题研究应当坚持的原则

3.开展党建政研课题研究的程序步骤

4.撰写党建政研课题报告的方法

5.如何提高党建思想政治工作研究能力

4.国有企业获奖课题及案例分享

主要内容:

1.如何发现本企业党建工作的重点、难点和亮点,进行提炼总结形成本企业特色,形成可刊发的合格文章

2.获奖课题及案例经验分享

学员收获

此次培训班采取小班授课模式,学员有问题随时提问,没问题的也可通过对其他企业的解答提升提出问题、解决问题的能力;第二,通过与巡视专家、杂志编辑、政研会评委面对面交流,迅速提升工作技能;第三,结业学员获得岗位能力培训证书。

学员反馈

通过两天培训,一是帮助自己强化提升了业务知识能力,对宏观知识的重要性有了系统认识;二是对于具体写作方法、注意事项有了更深一层的帮助。

对于如何写好领导讲话稿有了进一步的思考,平时还是应该要多读多思多写,尽量丰富自身文学素养。

通过培训明确了有关党建政研学习研究的背景和时代精神;学习了党建、政研文章写作的方法技巧;为何要加强企业党建工作、思想上如何进一步学习和落实;了解了央企、国企优秀的党建经验案例。

授课老师经验丰富,对专业领域研究深刻,讲透了许多我平时深有同感却未意识到、未深入思考的问题。

对做好国企党建工作、政研课题有了更全面系统专业的掌握,对后续开展工作很有帮助。

在公文写作方面,写作技巧、写作方式方法有提升;就党建课题选择方面有一定的提升。

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下期“国有企业党务人员能力提升培训班”

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